企業文化是一家企業的價值觀、信念、儀式、符號、處事方式等組成的特有文化形象，那么創建企業文化有什么意義呢，下面大型步入式試驗室就來告訴您。
一.企業文化能激發員工的使命感。任何一家企業肯定都有它的責任和使命，所以企業使命感是全體員工工作的目標和方向，也是企業不斷發展或前進的動力之源。
二.企業文化能凝聚員工的歸屬感。企業文化就是通過企業價值觀的提煉和傳播，從而使一群來自五湖四海的人共同追求同一個夢想。
三.企業文化能加強員工的責任感。企業要通過大量的資料和文件使員工認識到責任感的重要性，管理人員也應該給全體員工灌輸責任意識，危機意識和團隊意識，使員工清楚地認識企業是全體員工共同的企業。
四.企業文化能賦予員工的榮譽感。每一位員工都要在自己的工作崗位、工作領域上多做貢獻、多出成績、多追求榮譽感。
五.企業文化能實現員工的成就感。如果當一個企業的繁榮昌盛關系到每一個公司員工的生存，那么每一位員工就會更加積極努力的進取，所以榮耀越高，成就感就越大，越明顯。
使員工更加具有使命感、歸屬感、責任感、榮譽感和成就感就是大型步入式試驗室的建立企業文化的意義。而且優秀企業文化的建設可以激發員工的“自律意識”，從而使企業管理成本降低，使企業更加長期穩定的發展。
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